Quang cảnh hội nghị tại điểm cầu Bắc Giang.

Năm 2018, công tác nội vụ có nhiều chuyển biến, đạt kết quả tích cực ở các lĩnh vực. Nổi bật là nhiệm vụ sắp xếp tổ chức bộ máy theo hướng tinh gọn, bảo đảm hoạt động hiệu quả ở các bộ, ngành T.Ư; các cơ quan chuyên môn thuộc chính phủ, UBND các cấp. Công tác quản lý, sử dụng biên chế được thực hiện nghiêm theo quy định; việc xây dựng các văn bản quy phạm pháp luật và dự án, đề án bảo đảm tiến độ và chất lượng. Cải cách hành chính chuyển biến mạnh mẽ; các phong trào thi đua diễn ra sôi nổi, góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ KT-XH… Ở Bắc Giang, ngành nội vụ tỉnh nghiêm túc triển khai các văn bản chỉ đạo của cơ quan cấp trên; đề cao trách nhiệm cá nhân trong thực thi nhiệm vụ; công tác tham mưu, đề xuất các chủ trương, giải pháp kịp thời, hiệu quả: Tham mưu cho Tỉnh ủy, UBND tỉnh ban hành các Kế hoạch số 47, Kế hoạch số 112 để triển khai các nhiệm vụ theo tinh thần Nghị quyết T.Ư 6 khóa XII; Đề án sắp xếp tổng thể đơn vị hành chính cấp xã trên địa bàn tỉnh đến năm 2020.

Năm 2019, Bộ Nội vụ tập trung thực hiện một số giải pháp như:  Đẩy mạnh công tác xây dựng, hoàn thiện nội dung các dự án luật. Triển khai thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW, Nghị quyết số 19-NQ/TW; tích cực rà soát hệ thống văn bản quy định liên quan để ban hành hoặc trình cấp có thẩm quyền ban hành các văn bản quy phạm pháp luật nhằm sắp xếp, kiện toàn hệ thống tổ chức bộ máy từ T.Ư đến địa phương theo hướng tinh gọn, giảm đầu mối tổ chức bên trong, loại bỏ bất cập, chồng chéo về chức năng, nhiệm vụ; hoàn thiện cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập thuộc ngành, lĩnh vực; triển khai Đề án sắp xếp tổng thể, hợp lý các đơn vị hành chính cấp huyện và cấp xã từ nay đến năm 2021. Nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, viên chức; đổi mới phương thức hoạt động của các cơ quan, đơn vị thuộc ngành nội vụ.  

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Trương Hòa Bình đề nghị ngành nội vụ kịp thời hoàn thiện các dự án luật, đáp ứng yêu cầu quản lý nhà nước trong các lĩnh vực được phân công; chấm dứt tình trạng nợ đọng văn bản. Kiên quyết tinh giản biên chế theo lộ trình đề ra; đề xuất giải pháp xử lý tình trạng thiếu giáo viên, nhân viên y tế tại vùng sâu, vùng khó khăn; xây dựng vị trí việc làm chính xác, khoa học. 

Tiếp tục rà soát chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của các bộ, cơ quan ngang bộ, chính quyền địa phương để đề xuất việc phân cấp phù hợp, trong đó lưu ý cơ chế đặc thù đối với các đô thị lớn. Sớm nghiên cứu mô hình các bộ theo hướng tinh gọn, đáp ứng yêu cầu đổi mới; lưu ý sơ kết, tổng kết các mô hình thí điểm. Đẩy mạnh thực hiện chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước; tăng cường kiểm tra đạo đức công vụ. Chú trọng quản lý nhà nước đối với các hiệp hội; tăng cường kiểm tra việc thực hiện Luật Tín ngưỡng, tôn giáo, Luật Thi đua, khen thưởng; tiếp tục ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác văn thư, lưu trữ.

Hoài Thu